En ISOCERT, somos una consultora especializada en normas ISO y nos complace presentarles la nueva norma ISO 53800 sobre igualdad de género en las organizaciones.
Esta norma, que se encuentra actualmente en desarrollo, se convertirá en el estándar internacional líder en este ámbito.
Nuestro objetivo es ayudar a las organizaciones a implementar y promover la igualdad de género de manera efectiva y real.
Acerca de la norma
ISO 53800
La ISO 53800 propone un modelo integral y de mejora continua para trabajar la igualdad entre mujeres y hombres dentro de cualquier organización, independientemente de su actividad, naturaleza, tamaño o ubicación geográfica.
La norma 53800 en desarrollo por la Organización Internacional de Normalización (ISO, por sus siglas en inglés) destaca los beneficios de promover la igualdad de género, como el desarrollo económico, social y la mejora de resultados en las organizaciones.
¿Qué beneficios tiene
para una empresa?
Las ventajas de la nueva norma ISO 53800 en Igualdad de Género:
- Mejora de la reputación y la imagen corporativa al demostrar un compromiso real con la igualdad de género.
- Atracción y retención de talento diverso, lo que contribuye a la creación de equipos y organizaciones más innovadoras y exitosas.
- Cumplimiento de requisitos legales y normativos relacionados con la igualdad de género.
- Mejora de la productividad y el rendimiento organizacional al garantizar entornos inclusivos y equitativos para todos los empleados.
- Fortalecimiento de la relación con los clientes y proveedores que valoran la igualdad de género como un criterio de selección.
- Impulso de la igualdad de oportunidades en todos los niveles de la organización, lo que fomenta la diversidad y el desarrollo profesional de todas las personas.
¿Por qué elegir
ISOCERT?
En nuestra consultora te ayudamos en el proceso para la obtención del Certificado ISO.
- Experiencia y conocimiento especializado: Nuestro equipo de consultores cuenta con una amplia experiencia en el campo de la igualdad de género y está actualizado sobre las mejores prácticas y los requisitos normativos actuales.
- Enfoque personalizado: Entendemos que cada organización es única, por lo que adaptamos nuestras soluciones a tus necesidades específicas. Realizamos un análisis exhaustivo de tu organización y te brindamos recomendaciones y estrategias personalizadas.
- Acompañamiento integral: Te acompañamos en todo el proceso de implementación de la norma ISO 53800 una vez publicada, desde la planificación hasta la evaluación y mejora continua. Estamos disponibles para responder tus preguntas y brindarte el apoyo necesario en cada etapa.
- Resultados medibles: Nos comprometemos a generar resultados tangibles y medibles en términos de promoción de la igualdad de género en tu organización. Te ayudamos a establecer indicadores clave de desempeño y a realizar un seguimiento de tu progreso.
Confíe en nuestra consultoría para promover la igualdad de género en su organización y contribuir a la construcción de un entorno laboral más equitativo e inclusivo.
